La fascioliasis es una enfermedad parasitaria que afecta a las personas y a una gran variedad de animales, esencialmente herbívoros. En América Latina y el Caribe está causada por el trematodo Fasciola hepatica. La fascioliasis está clasificada por la Organización Mundial de la Salud (OMS) dent...ro de las enfermedades tropicales desatendidas. La Organización Panamericana de la Salud, como parte del compromiso para lograr las metas de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible y la Agenda de Salud Sostenible para las Américas 2018-2030, lanzó una iniciativa de eliminación de las enfermedades transmisibles en la Región de las Américas, que incluye entre sus objetivos eliminar la fascioliasis como un problema de salud pública en la Región de las Américas para el año 2030.
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El Director General de la OMS, Dr. Tedros Adhanom Ghebreyesus, ha determinado que el recrudecimiento de la viruela símica (mpox) en la República Democrática del Congo y en un número creciente de países de África constituye una emergencia de salud pública de importancia internacional (ESPII) c...on arreglo al Reglamento Sanitario Internacional (2005) (RSI [2005]).
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2017-2018
Republic of Albania
El documento ayudará a los países a identificar las áreas de necesidades y determinar cómo se puede reforzar la red de entomología, especialmente en el contexto de un sistema de salud descentralizado. Las recomendaciones también tienen en cuenta los diferentes grados de desarrollo y las difere...ntes investigaciones entomológicas necesarias para dar soporte a las acciones de prevención y control de las enfermedades.
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El propósito de este documento es presentar orientaciones para mejorar la aplicación de medidas de salud pública no farmacológicas durante la respuesta a la COVID-19, así como la adherencia a dichas medidas por parte de los grupos de población en situación de vulnerabilidad. Para ello, es nec...esario identificar los principales obstáculos a la aplicación de las medidas, lo que nos permite determinar los grupos y territorios más afectados en las diferentes fases de la pandemia. Con este objetivo, y desde un marco de equidad, derechos humanos y diversidad, se recomiendan políticas, estrategias e intervenciones que acompañan la aplicación y flexibilización de las medidas, de modo que nadie quede atrás.
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A Training Curriculum for Providers
The report is based on comprehensive information collected at representative sample health facilities all over the country by well-organized and trained teams during May and August 2015. This is a continuation of 2014 Assessment activities and findings also reflect comparison between two consecutive... years.
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This resource is the third in a series of online guides for promoting positive mental health across the lifespan. This resource provides health and social service providers (“practitioners”) with current evidence-based approaches in the application of mental health promotion concepts and princip...les for refugees. It is intended to support practitioners, caregivers and others in incorporating best practice approaches to mental health promotion initiatives or programs directed toward refugees.
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2018
Vol.5 No.2:73
DOI: 10.21767/2254-9137.100092
Health Systems and Policy Research ISSN 2254-9137
One in three people globally suffers from at least one form of malnutrition, leading to poor health outcomes and low productivity in the workplace. The workplace offers an important, relatively unexploited opportunity to address malnutrition in all its forms. This narrative literature review aims to... understand the impact of workforce nutrition programmes on nutrition, health, and business outcomes, based on high-strength-of-evidence studies. We used PubMed as our primary research database, complemented by Google Scholar, to identify systematic reviews, meta-analyses, and randomised controlled trials published between January 2010 and October 2021. In total, 26 records were included. We found that comprehensive workforce nutrition programmes, including a variety of intervention areas, and/or programmes targeting high-risk categories of workers (overweight/obese or (pre-)diabetic) were more likely to be effective on nutrition, health, and business outcomes. Within comprehensive and targeted programmes, individualised counselling and worksite environmental modifications were often mentioned as the most effective components. However, a high degree of heterogeneity in outcome measures and programme designs made it difficult to draw strong conclusions on the impact of workforce nutrition interventions. Limited evidence was found on business outcomes, longer-term effects of interventions, and programme implementation in LMICs. Therefore, further research is needed to address these evidence gaps.
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